Talent Acquisition
ION Ekspansindo ยท ๐ Koja ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 โ Rp 10.000.000 per month
ION Ekspansindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan komunikasi. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Koja. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, menilai, dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Membuat dan mengelola strategi pencarian talenta yang efektif.,Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Mengembangkan dan menjaga hubungan dengan berbagai sumber pencarian talenta, termasuk perekrutan internal, perekrutan eksternal, dan perekrutan melalui media sosial.,Mengelola proses perekrutan dan seleksi, termasuk wawancara, penilaian kinerja, dan penawaran pekerjaan.,Mengkoordinasikan dengan tim rekrutmen dan manajemen untuk memastikan proses perekrutan berjalan lancar.,Membuat laporan dan analisis tentang kinerja tim rekrutmen dan memberikan masukan untuk perbaikan.,Membangun dan memelihara basis data kandidat potensial.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan perekrutan perusahaan.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran yang serupa.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses perekrutan dan seleksi.,Berpengalaman dalam menggunakan sistem perekrutan dan manajemen talenta.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan negosiasi.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR dapat menjadi nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk membuat strategi perekrutan yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara basis data kandidat.Kemampuan untuk mengelola proses perekrutan dan seleksi.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis kinerja.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.Kemampuan untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber pencarian talenta.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perekrutan perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang